Të gjithëve na pëlqen ta mendojmë veten si njerëz të mirë. Ne bëjmë gjëra të mira, mbështesim miqtë tanë, ndihmojmë anëtarët e familjes dhe përpiqemi të jemi forca pozitive aty ku mundemi.
Megjithatë, një numër befasues njerëzish dashurohen aq shumë me tiparet e tyre të mira, saqë as nuk i vënë re të këqijat e tyre, edhe kur e keqja është shumë më e madhe se e mira. Reflektimi për veten dhe sjelljen tonë është një mënyrë e shkëlqyeshme për t’u siguruar që në fakt po bëjmë mirë në botë, sepse nëse bëni vetëm disa nga gjërat e renditura këtu, nuk mund ta quani vërtet veten një person të mirë.
- Gjithmonë anuloni planet në minutën e fundit pa asnjë arsye
Kur mendoni për dikë me karakter të mirë, një tipar që ka të ngjarë të vijë në mendje është besueshmëria. Njohja e dikujt që është aty për ty vazhdimisht është ngushëlluese, ndërsa dikush që anulon gjithmonë planet (veçanërisht nëse është në minutën e fundit) tregon një mospërfillje për kohën dhe ndjenjat e të tjerëve.
Me kalimin e kohës, njerëzit mund të mos ju përfshijnë në planet e tyre krejtësisht, duke supozuar se keni më shumë gjasa të anuloni sesa të paraqiteni. Natyrisht, ka arsye shumë të vlefshme për anulimin e planeve. Janë anulimet e përsëritura, në dukje të paarsyeshme që fillojnë t’u bëjnë nerva njerëzve.
- Ju bëni thashetheme për miqtë tuaj
Thashethemet, sado të padëmshme mund të duken, janë një tradhti ndaj besimit. Kur bëni thashetheme për dikë me njerëz të tjerë, ju jo vetëm që po dëmtoni potencialisht reputacionin e tyre, por gjithashtu po zbuloni mungesën tuaj të integritetit. Miqtë e vërtetë mbështesin njëri-tjetrin, edhe në mungesë të tyre.
Thashethemet e zakonshme mund të zbulojnë gjithashtu çështje më të thella me vetëvlerësimin ose ndjeshmërinë. Shpesh rrjedh nga dëshira për t’u ndjerë superiore ose për të shmangur vëmendjen nga pasiguritë e veta. Duke u fokusuar në të metat, dramat apo fatkeqësitë e të tjerëve, ju jeni në gjendje të shmangni të menduarit për tuajat. Është një mekanizëm mbrojtës në një farë mënyre, por i vrazhdë.
- Ju injoroni me qëllim tekstet ose emailet
Në botën tonë të ndërlidhur, komunikimi është çelësi. Injorimi i qëllimshëm i mesazheve, qofshin ato personale apo profesionale, tregon mungesë respekti për personin në anën tjetër. Pa marrë parasysh arsyen, është një formë agresioni pasiv që mund të dëmtojë jo vetëm reputacionin tuaj, por edhe marrëdhëniet tuaja.
Kjo sjellje shpesh rrjedh nga shmangia, zvarritja ose ndonjëherë edhe bezdisja, por ndikimi mund të jetë i rëndësishëm. Njerëzit mund të ndihen të përjashtuar ose të parëndësishëm, duke krijuar keqkuptime dhe konflikte aty ku nuk duhej të kishte. Një person vërtet i mirë e njeh rëndësinë e komunikimit të qartë dhe bën një përpjekje për t’u përgjigjur.
- Ju vetëm ankoheni, nuk punoni për t’i zgjidhur gjërat
Ankesat e vazhdueshme janë jo vetëm joproduktive, por edhe rraskapitëse për ata që ju rrethojnë, veçanërisht nëse nuk bëni përpjekje për të ndryshuar shkakun e këtyre ankesave. Ajo tregon mungesë përgjegjësie personale dhe një tendencë për t’u zhytur në negativitet në vend që të kërkoni zgjidhje.
Kjo sjellje mund të jetë gjithashtu ngjitëse, duke ulur disponimin dhe moralin e njerëzve ndaj të cilëve po ankoheni. Ankesat e përsëritura pa asnjë përpjekje për të adresuar çështjet themelore nuk i ndihmojnë askujt. Jeni në një cikël negativiteti pa rrugë për përmirësim apo zgjidhje.
- Ju bëni premtime që e dini se nuk mund t’i mbani
Bërja e premtimeve që e dini se nuk mund t’i mbani është një formë e pandershmërisë. Nuk ka të bëjë vetëm me zhgënjimin që shkaktoni; ka të bëjë me modelin e sjelljes që tregon një mospërfillje të fjalës suaj dhe pritshmërive të të tjerëve. Gjërat ndodhin ndonjëherë, sigurisht, por të bësh vazhdimisht premtime që pastaj nuk i mban është thjesht mungesë respekti.
Ky zakon shpesh buron nga dëshira për të kënaqur të tjerët ose për të shmangur konfliktin në këtë moment, por pasojat afatgjata janë shumë më të dëmshme se çdo shqetësim i përkohshëm nga të thënit “jo” përpara. Ndershmëria dhe transparenca janë shumë më të vlefshme se premtimet boshe.
- Ju merrni të gjithë vlerësimin për kontributet e ekipit
Suksesi është rrallë një përpjekje e vetme dhe të pretendosh meritën e vetme për arritjet e grupit nuk është vetëm e pandershme, por edhe mungesë respekti për kolegët. Gjithçka që bën është të tregojë mungesë përulësie dhe një ndjenjë të tepërt të vetëvlerësimit. Njerëzit që pretendojnë se kanë bërë të gjithë punën zakonisht e besojnë disi, mendjet e tyre shtrembërojnë pjesën e punës, edhe kur provat vërtetojnë të kundërtën.
- Ju jeni shpesh vonë pa asnjë arsye
Vonesa kronike është më shumë se thjesht menaxhim i dobët i kohës; është një shfaqje mosrespektimi për kohën e të tjerëve. Kur paraqiteni vazhdimisht vonë, po dërgoni një mesazh të qartë se koha juaj është më e vlefshme se e gjithë të tjerëve.
Gjithashtu shpesh tregon mungesë organizimi dhe konsiderate për të tjerët. Mund të prishë dinamikën e grupit dhe të krijojë stres të panevojshëm për ata që ju presin. Bota nuk sillet rreth planit tuaj.
